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Interview

Aus Till Kraemer
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Beim Interview werden durch gezielte Fragen Informationen und Erkenntnisse gewonnen.

Techniken

  • Üblicherweise werden keine "Entweder oder"-Fragen gestellt, sondern offene Fragen. "Entweder oder" benutzt man nur bei provozierenden Fragen, bei denen beide Möglichkeiten, die man vorgibt, abwegig erscheinen.
  • Man stellt normalerweise keine Fragen, die man mit "Ja" oder "Nein" beantworten kann, sondern offene Fragen.
  • Bei wortkargen oder muffeligen Interview-Partnern kann man z.B. sagen: "Ich habe den Eindruck, dass Dich meine Fragen langweilen, welche Frage würdest Du denn gerne mal gestellt bekommen?"

Fragen (Beispiele)

  • Was machst Du in Deiner Freizeit?
  • Wie sieht ein typischer Tag bei Dir aus?
  • Welche Schlagzeile über Dich würdest Du gerne mal in der Zeitung lesen?
  • Wo siehst Du Dich in 5 Jahren?
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